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    对过去工作的总结和心得

    来源:书业网 时间:2017-01-11

    篇一:工作心得与决心

    工作心得

    看到李鑫同志的先进事迹,联想到自己在海利尔这几年的工作,对自己过去的工作心得体会做了一下总结。

    在工作这段时间,我有很深的体会。以前,我确实认为我所做的,对得起自己的工资就够了,因为公司不只是我一个人,虽然我也在努力的做,但是目的是:做的多就会被师傅或老板肯定。现在,我觉得我在公司所做的一切工作,实际上是在为自己以后的路做铺垫。因为我可以学到很多东西,向周围的人学习他们的长处,弥补自己的短处,三人行必有我师,择其善者而从之,其不善者而改之,能更加提高自己,向上看,更上一个个台阶,从而做的更好!而只有虚心,才能够倒空自己不好的,去领受好的东西。在这几年的时间里,我学到了什么是工作精神,是内在的含义主要有一下几点:

    1、作为一名员工,一定要放下燥动的心态,勤奋、刻苦、务实的工作;不要志大才疏,在任何时候只要你求上进,刻苦努力肯定能改变命运的现状;

    当你在公司内认为自己是技术第一人的时候,那么建议你应该变换一下工作岗位,去看看别的世界,你就会知道自己的差距,自己的渺小,将会重新找回自己的目标和方向;

    2、工作前三年,需要你多将精力集中在工作和学习中,不要浪费太多的时间在个人生活品质的追求上;

    3、不要吝啬无私的帮助别人,要知道无私的帮助别人代表你比别人懂的东西多,你的得到的回报是别人对你的认可和尊重;

    4、要想获得更好的发展,一定要在适当的机会毛穟自荐,并多提升自己的技术、情商,并要不断的反思总结经验,要知道健康向上的企业是不会压制优秀人才的,如果你觉得自己被大材所用的话,必须首先分析自己的不足之处与问题点,然后再分析企业的发展前景,相信你肯定知道要决定怎么做的呢;

    5、有机会要多和比自己技术强或职位高的同事主管请教,他们给你的帮助指导一定远远大于同龄人给予的帮助;

    6、在工作的时候一定要注意自己身体的实际情况,要知道工作事业固然重要,但身体更重要,提高安全意识;

    7、每个人所获得的机会都是均等的,关键在于机会来的时候,你准备好没有;

    当你比别人强一点,别人会嫉妒你,比别人强一截,别人会羡慕你,比别人强老远,那别人就会依赖你!

    8、要有自己的职业生涯规划,要目标才会有动力,有动力才会有进步,当然执行力这块也要跟上;

    9、要想提升到管理层次必须要多同上级领导多接触,你会发现思考角度差别原来那么大,甚至会颠覆自己的想法,同时还需要多同其它行业的朋友多接触,吸取各方面的经验;

    10、要做到对自己对别人诚实,不做虚假的是,这样才能得到别人的认可; 要敬业,

    11、把工作当做是一种乐趣;

    12、要认识到团队的力量,一个人不能完成大使命,而团队正是一个取长补短的最佳方式;

    13、要有创新意识,没有创新我们就会原地踏步。

    决心

    今后我要对自己的工作标准求提高,新的开始必须认真总结过去,应该在今后要再接再厉保证更好的成绩,取得更大的进步,主要从以下几各方面入手:

    1、要扎扎实实把本职工作干好,把工作更出色地完成,维护好优秀员工的形象;我在工作中不辜负领导的期望, 增强工作观念;

    2、自觉维护公司正常秩序和工作秩序;

    3、不断提高学习,学习别人的好处,把劳动都要投入工作,我要学习新的技术主要的是生产管理的技术,要保证好的思想;

    4、工作要要做每件事要自己事实求是,绝不弄虚造假;

    要和自己的同事团结,我要培养一个好的习惯,用实际行动营造团结严谨、勤奋求实;

    5、树立正确的社会观、人生观和价值观,在生活和工作中严格要求自己,不断提高

    自己的思想觉悟;

    6、找出本部门与其他部门间的差距:要求自己时刻注重细节,从工作环境、人员的待遇、员工的心态等方面找问题、找差距,力争发现所有存在问题及隐患。

    改善方案:(1)要求必须到位,细化属于自己部门的规章制度;(2)培养员工的主人翁意识,使员工把公司当成自己的第二个家来对待,能够给员工一种回归的感觉。(3)时刻关注公司的最新制度,并让自己部门的所有人员能够及时学习,尽量做到没有违反公司制度的事件发生。(4)多进行安全知识培训,让每一个员工安安全全的工作。(5)时刻注意卫生环境,只有在一个好的环境工作才能有好的工作心态。

    我要勇敢地面对现实和公司的各项挑战,克服困难,为实现公司发展而努力。弘扬艰苦奋斗作风,养成良好的工作观念,在工作中勤奋学习,要有责任心,在工作中要认真细致、避免出现差错,这是我做为一个员工的责任;

    作为公司的一员,我一定会坚定信念、积极进取、诚实守信、刻苦学习,以更加良好的精神状态,更加高涨的青春热情投入到工作之中,为公司发展贡献自己的一份力量!

    篇二:2016公司员工工作总结及心得体会

    2016公司员工工作总结心得体会

    公司员工工作总结及心得体会

    刚刚过去的2016年,对于我来讲,可谓经历了人生中的第一次巨大变革。虽然因为身体缘故,失去了一些机遇,但也学会了很多技能,收获了不少东西。其中既包括物质层面的,也涵盖精神领域的。幸福,来源于我们自己。人生在世,要懂得放弃,放下悲伤,放下烦恼,少斤斤计较,多为对方找想;要学会珍惜,珍爱身体,珍爱生命,能体谅别人,过好属于自己生活的每一天。

    淡定吾心,精进人生。2016年,要想获得新生活,就必须不断地改变自己,勇于突破。网络营销界有句名言,“引源头活水,保渠道活力。”人也一样,不能总是原地踏步。摸爬滚打的创业路,都是一步步走过来的。下面,我想针对过往成败的经验和教训做个简明扼要的总结,以利于明年能有更大进步。

    2016我的梦:与佳人共成长

    前几年,我所面临的最大困境,就是知道自己要什么,却始终未曾付诸行动。自己也不明白为何迟疑,或者应该说,我怕改变。然而,胆小的人,注定要失去生命历程中的种种精彩与美景。因此,这几年我只在原地打转,也许不会更坏,但也绝对不会更好。

    若想真正成长,那就要突破心理舒适区,改变旧有的思维定势和行为方式。破茧而出、化蛹成蝶的过程,是极其痛苦的。个人的发展成长也是在挑战自己,那段历程的确需要鼓足勇气,因为这样做会暂时地失去安全感??

    2016这一年,当再度回到工作岗位,我尝试着立足新起点,累积新经验,变换新方法,拓宽新视野,接触新事物,不断地树立信心,尽量每日都有收获,每天都能愉悦,让自己真正强大起来。忽然有一天,感觉好像哪里有些不习惯,有些压力山大,甚至是莫名紧张的时候,我知道自己正在开始成长。

    人这一生,有多少经历,就会有多少成长。如下这些,都是我的真实体会和日常所感、所想,也是我正在努力的方向。特此记录下来,与大家一起分享。

    一、文案:寻找源头活水

    作为我最擅长的领域,文案创作近年已由最早的抄写、仿写模式,逐步转向独立撰写的道路。这跟自己平时不懈地练笔、大量地阅读等因素,都有直接关系。此外,我也在通过各种方式多观察,多体验,寻找写作的“源头活水”。

    “生活是写作的源泉”。2016年每逢周末,我带着相机走进自然,到街头、公园、展馆等场所摄影参观。在紧张的工作、学习之余,有了放松心情的机会。既开阔了眼界,增长了阅历,又陶冶了性情,提高了审美趣味。

    每次采风归来,及时记录下自己的所见、所闻、所感。这些文章在我的笔端自然流出,与别人分享,十分快乐。“捕捉精彩瞬间,赢得美好明天。”回首一路走来的点点滴滴,不经意间的大小惊喜,在成长之道上留下串串坚实“脚印”。我坚信,只要自己用心去观察,用心去体会,一定会有意想不到的收获。

    用兵之道,“贵在能出奇制胜”。武功境界,讲究“以有法为无法,以有限为无限”。书法之最上乘,也是“不拘章法,听由心灵之挥洒”。文章区别于用兵、武功、书法,又与三者有着千丝万缕的联系。

    新颖的选材、奇巧的构思、丰富的想象、唯美的语句、曼妙的意蕴、真挚的感情、别致的标题、精彩的开头以及简洁有力的收尾,都可能成为一篇好文章的亮点,赢得读者青睐。

    2016年,是我个人作品提升最明显的一年,无论数量还是质量。例如散文,我从自己最熟悉的家乡写起,节日风俗、景色物产、人情世故、四季变换等等,都有专题记述。这一系列原创文章,既丰富了《地平线》内刊,也让我找到感觉,给自己准确定位。

    所谓“佳作”,并非高深莫测,远离人间烟火,相反更加“亲民”。看书贵在“品读”,写作贵在“品味”,撰稿人赋予文字以温度和暖意,使其蕴含充沛饱满的真情实感,才能行之久远。然而,单单具有丰富多变的情感、崇尚个性的文体、追求自由的文风,还是远远不够的。

    在落笔行文之前,一定要分析我们的受众群体。不仅要考虑它的商业价值,也要考虑它的社会价值,然后才能有的放矢。题材广泛,形式多样,语言平易且通俗,让人倍感真实和亲切的文案,方能彻底打动客户,持续吸引读者。

    二、策划:不能只谋一域

    “不谋全局者,不足以谋一域”。2016年,除了锻炼自己的写作水平之外,我还下意识培养策划能力。因为策划涉及到全方位的统筹与各方面的配合,还有各个环节的衔接,可以让自己站在更高的层次上辩证看待问题,理智处理事情。

    不同的思维方式,会得出不同的结论。细心思考、沉着观察、冷静分析,才不至于人云亦云,随波逐流。通过深入细致的调查研究,可从纷繁复杂的工作中理出头绪,把宝贵的时间都用在最重要、最紧迫的业务上,提高效率,事半功倍。

    策划,是带有创造性思维的谋划。通俗地说就是出点子,然后想法子去实现这个点子。2016年,张总将“文创部”这一光荣称号授予我们,可谓用心良苦。作为文案,也要积极发挥主观能动性,参与调研、讨论、提案,甚至贯彻执行。

    策划,首先要学会合理规划,提高做事的目的性、方向性。对我们个人而言,大到一生的奋斗目标、战略蓝图,小到每天的学习、工作和日常生活,都需精准定位与超前规划。

    时间如流水,一去不复返。该做的事情,应趁早去准备;人生若想出彩,就必须尽早释放能量。但你又必须得承认,一个人的精力是有限的,凡事不能贪多求全。什么事情都

    想干,结果什么也做不好。摆正心态,选准自己最喜欢的事情,全力以赴,肯定能做好。

    2016年夏,我学着自己减压,对未来一段时间的工作目标进行分解与合理安排。根据公司年度整体工作安排,按照任务的轻重缓急,以时间节点分阶段、有步骤地逐渐实现目标。规划适度前瞻,可避免浪费时间。这样一来,我有足够的空闲应付突发事件。

    策划,要学会制定切实可行的计划。好思路、好点子在完整规划以后,必须落实到项目计划上。依照工作任务,明确自己具体的目标、方法、职责、分工等。同时,也兼顾到其他部门和人员的现状、能力、工序、流程等。

    在项目实施的过程中,要跟我公司内多个部门乃至外界客户不断沟通、磨合,悉心了解他们的需求。因此,我在工作之余,也不断掌握与自己相关的上、下游业务。仔细想了一下,2016年可以忙碌,但是千万不能盲目。

    三、设计:简单并非容易

    解放军假想敌--“中国蓝军”部队,是打磨“红军”战斗力的“砺剑”。模拟“蓝军”力求“形神兼备”,运用各种灵活的战术战法,为“红军”制造了不少“麻烦”。“蓝军”的定位就是“磨刀石”,让“红军”在谋略、战法、思想等方面得到最大程度的锻炼。

    2016年初至今,我还提升了自己的设计能力,学习色彩搭配、版式布局、风格定位、材质选择、空间把握等。闲暇之余,我经常和设计师探讨软件应用,创作技巧,分享好作品。在赞赏他们出新出奇之际,作为初出茅庐的“蓝军”,我也会指明不足,给“红军”挑毛病。

    发现别人身上的价值,这就是我要努力的方向。透过别人的缺点,才能真正认识自己的问题所在。“是故学然后知不足,教然后知困。知不足然后能自反也,知困然后能自强也。故曰教学相长也。”

    前些年,我一直想掌握基础的设计能力。每次看到网上精美绝伦的设计作品,我都羡慕不已。自己陆续学了点技法,但始终未精通。在生病住院期间,我静心揣摩每一个细节,顿感豁然明朗。

    看来,我们无论干啥必须改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病,提倡注重细节、把小事做精彩??凡事无小事,简单不等于容易。作为普通人,我们大量的时间,都在做一些小事,甚至琐碎之事。假如能把自己所在岗位的每一件小事做到位、做完美,就已经很不简单了。

    常听人讲,细节决定成败。凡成功的计划,一定不是大而全,必然是小而精。对于成功人士,不能只看到辉煌的业绩,而很少去关注他们工作中对细节的用心。其实,我们身边就有许多榜样。要想比别人更优秀,只有在每一件小事上下功夫。

    重任在肩,且行且努力。将客户需求作为自身发展的源动力,进步会很快。闭门造车,出门不合辙。设计水准的高低,不具备一致性。但市场是块试金石,实战业绩是检验自我能力的唯一标准。

    具备一点设计理念,对作品会有更完整的认知。如色调的和谐、版面的活力、图文的结合等,会有我的特点、风格。“思想引领行动,理念决定品位”。在设计过程中,也会发现文案创作的不足,找出差距,提升自我,互相促进。

    四、编导:提升综合素质

    多年以来,做个编剧一直是我的梦想。在公司,我也不断通过各种机会历练文笔,并提高各方面的素质。除了业余创作各种题材小段子以外,我还翻阅历史典故,揣摩人物对话,体验不同地域文化特色。

    素质不是一句空话,是日积月累通过努力和汗水得来的东西。丰富的人生,从日常习惯

    篇三:入职工作心得体会

    入职以来的工作心得体会和未来规划各位领导,大家好!我叫 ,毕业于 专业。我来自 ,于2013年11月加入 ,

    非常高兴与大家见面,希望大家多多批评。在 实习已经两月有余,我们分为两组在 轮流学习。我先是在实习两周,

    参与了 等工作,积极向有经验的老同志请教学习,对的日常工作内容和组织

    运营结构有了较为全面的了解。两周之后,我到 继续实习,,外联内引,在 起着重要的作用。

    在实习期间,就 ,给我们做了非常详细的介绍和讲解,使我对的

    工作原理以及工作流程有了一定了解。 近期以来我一直在 实习, 的工作繁杂多样,要处理各种问题,肩负着办文办

    会、上通下达、人力资源、网络维护等工作。 的同事都身兼多职,配合默契,在工作上

    都很有一套行之有效的方法值得我学习,我主要做了一些协助的工作,并发挥自己的专业帮

    助处理劳动关系上的一些法律问题。两个月的实习使我认识到, 天地广阔,年轻同志大有可为。在未来规划方面我主要

    考虑三个问题:第一,职业前景分析。鉴于市场经济本身的风险,法务管理已逐渐融入公司管理,通过

    控制风险为公司管理带来活力,在商业合同中,法务管理不仅看重与交易密切相关的内容,

    更加重视合同背后存在的风险及争议条款的管理,而这些条款往往起到分配交易双方权利以

    及划分双方的商业利益的重大作用,从而争取经济效益,为企业长久健康发展保驾护航。 第二,明确自我定位。生活中,我的性格开朗外向,喜欢在人与人的交流中开阔视野,

    学习别人的见识和优点,但是初到的我却被难住了,现在我正努力学习适应,也基本

    排除了交流障碍;学习和工作上,我比较有毅力,在决定做一件事情的时候能够持之以恒,

    克服困难,坚持到底;我在本科和硕士阶段综合学习了人力资源管理和法律,一方面有综合

    专业的优势,同时也存在专业理论功底不够深厚的问题,在以后的工作和学习中要持续学习,

    加强历练。

    第三,未来规划设想。根据自己所学的专业和兴趣,以及公司对人才的需求情况,希望

    以后能够在法律关系管理和人力资源管理两方面有所发展;在以后的工作中,无论在哪个岗

    位上都能够爱岗敬业,踏踏实实地完成每一项工作,主动履行岗位职责,团结同事,尊敬领

    导。

    总之,在以后的工作中一方面要积极地向有经验的同志学习,向领导请教;另一方要加强自我修养,主动学习专业以及行业方面更深更广层

    面的知识,尤其要拓展本专业——的理论认识和业务经验,努力在以后的工作中,为

    的发展,尽职尽责!

    在这里,我还要感谢为我提供了一个优秀的工作平台,感谢的各位领导和

    同事,他们在工作和生活方面都非常照顾我,工作上更是事无巨细、不厌其烦地指导我,帮

    助我。我深深地感觉到,我已经融入了 这个大家庭!发言不妥之处,请批评指正。谢谢大家!篇二:2014入职工作心得体会 2014入职工作心得体会心得一:入职工作心得体会我叫王尧,毕业于大连理工大学港口航道与海岸工程专业。很高兴能够加入中交一航局

    第三工程公司这个大集体,成为团队的一员。这对我来说是一个重要的转折点,刚从校园走

    出来的我们面对着新的工作岗位,难免有点手足无措。7月11日,为了让我们更快的了解企

    业核心价值,更好地融入工作环境公司为我们进行了为期一周的入职培训。这次培训的内容

    全面而充实,详细的为我们介绍了公司的历史,文化,组织结构,人事概况和安全生产等具

    体内容,更有有优秀的历届毕业生代表为我们言传身教,讲述他们自己的职场成长经历。初

    次感受工作环境,难免有些紧张与不安,但和蔼的领导,热情的同事在身边关心我,照顾我,

    给予我特别多的温暖,使我对未来充满了希望。学习与工作是完全不同事情。学校中我们在

    相同的教室,跟同样的老师,学习一样的知识,我们学习的是理论知识,学习的是工程的结

    果;而培训使我们了解自身首要的任务仍然是学习,但是我们学习的是过程,学习航三人的

    核心价值,学习的是怎样够完成这个工程,怎么样得到工作结果。 在大学期间,我知道了做任何事情我们都要知道事情的来龙去脉,要知道事情的进展,

    到什么阶段我要做什么事情。只有这样我在工作当中才能够游刃有余,妥善的安排工作时间,

    才能够及时的完成领导安排的任务。虽说业主单位和施工企业有所不同,但是这个道理我觉

    得还是通用的。因此学习施工的过程是我首要的任务,也是整个见习期间甚至转正之后都必

    须一直学习的。这是我要对施工流程的学习。 施工员要和各种各样的角色打交道。一个项目的顺利完成,需要项目部中各个部门的同

    志共同努力。施工员既是服务对象,又是被服务对象,如何服务好人和如何能让别人为你服

    务是非常重要的,也是非常必要的。施工员要接触业主,监理,分包商,民工等各式各样的

    人。如何能让业主、监理满意;让分包商、民工甘心工作,这些都是今后要学习的东西。这

    是我要对人际关系的学习。以上就是我自己认为一个施工员应该学习和掌握的。我会按照自己的方式去一点点的掌

    握他们。最后我觉得作为企业中的一员,我要把企业当成自己的企业,认真负责的对待自己

    所接触的工作和任务。我不会说自己会给航三带来多大的效益,但是我会说,我会认真负责

    的对待自己的工作,我有责任心!心得二:入职工作心得体会我来到xx虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作

    的精益求精,不断创新,对员工的无微不至------让我感到加入xx是幸运的。能成为公司的

    一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作中。 作为一名进入

    一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公

    司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教

    同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了

    很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!在这

    里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和

    不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全

    情地投入了工作!因为正如我了解的那样,xx是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够

    的空间展现自己!

    在xx,我喜欢业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年

    的知识学以致用,并能很好的发挥我制定、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,

    使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做 好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。 对于我来说,xx是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新

    员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和

    合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激-情,不断地

    补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要

    能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,

    挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。

    xx公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把

    握机遇,与xx一起迎接我来到xx虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我

    感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至------让我感到加入xx是幸

    运的。能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作

    中。

    心得三:入职工作心得体会一转眼,我在公司已经工作12天了。这段时间,我开始接触了一些本部门日常的内务工

    作,比如文件复印、经费报销、统计员工考勤等,另外,我还参与了公司跨越工程的工作。

    经过这些天的工作,我也有了一些对于工作和自我的想法。 我在刚来的2天里,一直感觉很迷茫。不知道自己所在的部门的职责是什么,也不知道

    自己要负责干什么。后来是经过部门会议,我了解到我身处的这个部门的重要性。当我知道

    投资拓展是房地产工作中的最关键环节时,我开始有些焦虑,毕竟我从来没有接触过这个领

    域的工作,也没有相关的专业知识。转而想想部门的其他同事,其中有大部分都是从事过房

    地产相关行业的工作,即使也有同事不是专业对口,但他们的学历都比我高,应该比我更有

    基础。所以,我非常害怕会因为我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。 我觉得目前的状况用著名的水桶效应来形容会很贴切。一只水桶盛水的多少,并不取决

    于桶壁上最高的那块木板,而恰恰取决于桶壁上最短的那块。而我现在正是那块最低的木板,

    我们部门的薄弱环节。只有我自己不断努力提升自己的高度,才能使整个部门的实力和竞争

    力得到最好的发挥。

    在我还在为怎样学习本行业的专业知识时,罗昕经理安排我们部门所有员工通过业余时

    间进行房地产相关知识的学习,并给每人配发了学习教材。拿到教材后,我很欣喜,这无疑

    是对我提高自己的一次指引。利用每天晚上的休息时间,我开始学习教材中的内容。经过1

    个星期的自学,我对整个房地产业和本部门的工作职能有了一个初步的了解,不再像刚来的

    时候那样懵懂了。

    我相信,只要坚持这样学习下去,我一定能较快的提高自己的专业知识,适应本部门的

    工作。我希望通过这次学习,能尽快弥补自己的劣势,不要因为我而影响了整个部门的竞争

    优势。

    心得四:入职工作心得体会大学文凭就那些东西,谁不一样?尤其是我们做it的,更加注重的是能力和实践经验。

    这是培训期间领导对我们说过的话。在没有去车间实习以前,我都是半信半疑的,去了实习

    之后,我才恍然大悟,感受到领导的用心良苦。理论与实践真的差距很大,我总是眼高手低。

    也使我懂得了生产型企业的游戏规则:三分技术、七分人才、十二分管理的道理,而这正验

    证了领导在培训课堂上所说的话,而且还学到了许多书本上学不到的东西。 在这里实习的一个多月里,我们学到了很多在学校了学不到的东西,也认识到了自己很

    多的不足,感觉受益匪浅,以下是我们在实习期间对工作的总结以及一些自己的心得体 会。

    1、自主学习

    工作后不再象在学校里学习那样,有老师,有作业,有考试,而是一切要自己主动去学

    去做只要你想学习,学习的机会还是很多的,老员工们从不吝惜自己的经验来指导你工作,

    让你少走弯路;集团公司、公司内部有各种各样的培训来提高自己,你所要作的只是甄别哪些

    是你需要了解的,哪些是你感兴趣的。

    2、积极进取的工作态度在工作中,你不只为公司创造了效益,同时也提高了自己,象我这样没有工作经验的新

    人,更需要通过多做事情来积累经验。

    3、团队精神

    工作往往不是一个人的事情,是一个团队在完成一个项目,在工作的过程中如何去保持

    和团队中其他同事的交流和沟通也是相当重要的。要有与别人沟通、交流的能力以及与人合

    作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各尽所长,团结合作,配合默契,共赴成功。

    4、基本礼仪

    步入社会就需要了解基本礼仪,而这往往是原来作为学生不大重视的,无论是着装还是

    待人接物,都应该合乎礼仪,才不会影响工作的正常进行。

    5、为人处事

    作为学生面对的无非是同学、老师、家长,而工作后就要面对更为复杂的关系。无论是

    和领导、同事还是客户接触,都要做到妥善处理,要多沟通,并要设身处地从对方角度换位

    思考,而不是只是考虑自己的事。总之而言,期望在未来的工作中把为了今后更好的提高。通过不断的总结,不断的提高,

    我们有信心在未来的工作中更好的完成任务。篇三:入职一月工作感受入职一月的工作感受

    尊敬的刘总:

    您好!转眼间来绿之舟公司已经有一个多月了,我一直深信自己是幸运的,所以很庆幸

    能够加入公司的团队。虽然入职的时间不长,但是在刘总您和同事们的帮助下我还是在慢慢

    的成长,对于工作中所遇到的问题好在有大家及时的指导,对此,我深表感谢! 初入公司,的确会对公司周围的环境感到既好奇又陌生,但可能是工作的地点在自己的

    家乡,所以心理上还是会有那么一丝丝归属感。这段时间以来,虽然担任着涉外文秘一职,

    但内心清楚的知道,要想真正的胜任这份工作,自己还相差甚远!对此我一定会不断地努力

    学习和提高,也希望刘总给我更多可以锻炼的机会。 经过对公司发展历程了解,偶尔也让我思考许多。相信这个世界上任何一个人或是一个

    公司都不可能随随便便就能成功,这需要领导人和无数员工的不懈努力和永不放弃的精神!

    事实正是如此,自己的人生如若自己不去把握又岂容他人指点江山?始终相信乐观的精神加

    积极的行动一定会等于成功。值得一提的是,通过这段时间的工作和学习,也让我认识到,想要出色的完成任务,必

    须有认真、负责的态度不可!这需要我们把这种态度变成是一种习惯。因为工作中任何一个

    环节出现问题都可能对个人或是公司造成无法弥补的损失,正如“不积跬步无以至千里,不

    积细流无以成江河”,所以,最好的工作态度是,要把不会的弄会,会的变得更加熟练,这样

    熟能生巧,把每一项工作都当做是一种学习, 学到的不仅越来越多,更为将来的工作打下良好的基础。踏踏实实,认认真真,只有不

    断地给自己做加法才能有资格为日后不断地去减去除做准备!人生便要是如此,只有达到一

    定的储备,才会更好的去挥洒自如--- “人生的每一种经历都是一种收获”,每到一处都会用这句话来提醒自己,不管是对公司

    负责也好,对自己负责也罢!毕竟人从出生的那一刻便注定了要试着去承担责任。 其实,真正的走上工作岗位的时候,才发现,工作其实就是在一个岗位上不断地完善和

    精益求精,重要的是要不断地去尝试和实践。因为一味的等待就是浪费生命!所以这段时间,

    我迷茫过、失望过、自信过、高兴过!我迷茫和失望的是我似乎还没有真正的为公司创造价

    值,开始怀疑自己;我自信、开心是因为每一次我小小的帮助都使工作变得更加和谐,知道

    自己是在进步,如此而已!好在所有的一切都没有影响的我要努力的决心!要做就要做的漂亮,即使失败也不怕!

    一次的失败可能就是下一次的成功,只是希望在以后的工作和学习中,刘总能够多给自己提

    供学习,实践的机会,相信这样,才能够在工作中不断的摸索、学习、以便更好的改正! 我已初步的给自己拟定了一份计划,文秘的工作和人力资源管理是密不可分的,我庆幸

    的原因便在于此,我认真听取领导和前辈们的意见,深知在这些方面自己可能存在着潜力,

    所以,我要通过不断地努力和学习在这条道路上走出一条适合自己的道路,真心希望能够得

    到刘总和公司各位前辈帮助和支持!最后,再次向公司各位领导和前辈表示感谢!篇四:新入职员工-工作心得体会 工作心得体会

    一转眼,我在公司已经工作12天了。这段时间,我开始接触了一些本部门日常的内务工

    作,比如文件复印、经费报销、统计员工考勤等,另外,我还参与了公司“跨越工程”的工

    作。经过这些天的工作,我也有了一些对于工作和自我的想法。我在刚来的2天里,一直感觉很迷茫。不知道自己所在的部门的职责是什么,也不知道

    自己要负责干什么。后来是经过部门会议,我了解到我身处的这个部门的重要性。当我知道

    投资拓展是房地产工作中的最关键环节时,我开始有些焦虑,毕竟我从来没有接触过这个领

    域的工作,也没有相关的专业知识。转而想想部门的其他同事,其中有大部分都是从事过房

    地产相关行业的工作,即使也有同事不是专业对口,但他们的学历都比我高,应该比我更有

    基础。所以,我非常害怕会因为我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。 我觉得目前的状况用著名的水桶效应来形容会很贴切。一只水桶盛水的多少,并不取决

    于桶壁上最高的那块木板,而恰恰取决于桶壁上最短的那块。而我现在正是那块最低的木板,

    我们部门的薄弱环节。只有我自己不断努力提升自己的高度,才能使整个部门的实力和竞争

    力得到最好的发挥。

    在我还在为怎样学习本行业的专业知识时,罗昕经理安排我们部门所有员工通过业余时

    间进行房地产相关知识的学习,并给每人配发了学习教材。拿到教材后,我很欣喜,这无疑

    是对我提高自己的一次指引。利用每天晚上的休息时间,我开始学习教材 中的内容。经过1个星期的自学,我对整个房地产业和本部门的工作职能有了一个初步

    的了解,不再像刚来的时候那样懵懂了。 我相信,只要坚持这样学习下去,我一定能较快的提高自己的专业知识,适应本部门的

    工作。我希望通过这次学习,能尽快弥补自己的劣势,不要因为我而影响了整个部门的竞争

    优势。篇五:入职公司心得体会正式版 入职公司心得体会

    首先自我介绍一下,我叫xxx,今年38岁,来自xxx,曾历任xxx、xx经理,现供职万

    和地产营销中心。

    很高兴有机会能够在这里和大家交流入职培训的心得体会,能够成为万和地产的一份子

    让我感到非常荣幸!虽然到目前为止我在公司工作的时间仅半年,但是在这短短的时间里,

    我却时刻感受着关怀与温暖,感受到公司务实向上的氛围。这里有一个广阔的事业舞台,供

    我施展自己的才华,创造人生的精彩!在万和,我相信我的能力能够得到提升、我的价值能

    够得到体现,我会用优秀的工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献!一段时间工作使我收获颇丰,我的直属上级领导对我部门的重视和支持,及对我个人的

    提携和关怀让我顺利进入到工作状态,理顺了横向纵向的工作关系,改制了部门架构,让部

    门编制更加科学、合理,大大提高了工作效率。 新的年度马上要来临了,如何更好地开展工作应该是我们当下思考的核心问题。下面我

    总结以下几点心得与各位同事共勉:

    1、认同公司的企业文化和核心理念。 企业文化是一个公司发展壮大的根

    对过去工作的总结和心得

    基。我们选择一个公司,从某种意义上说就是选择一

    种企业文化,所以我们必须要认同它的企业文化和核心理念。一个公司如果没有一个它所坚

    持的文化和核心理念,必定不能长久地发展下去,必定会在社会发展的大潮中被淘汰。所谓

    “道不同,不足与谋”,如果连公司的企业文化都不能认同,也就失去了留在公司的必要。